4月25日下午，長春市召開第68場新冠肺炎疫情防控工作新聞發(fā)布會(huì)，通報(bào)疫情防控工作最新進(jìn)展。

　　長春市人力資源和社會(huì)保障局副局長張?jiān)亜偨榻B：長春市人社局在做好疫情防控的前提下，主要通過實(shí)施“四個(gè)一批”工程來促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)。一是采取“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、一站式”的方式，協(xié)調(diào)相關(guān)部門搭建農(nóng)民工返崗直通車，提供“家門到車門、車門到廠門”的就業(yè)服務(wù)，成規(guī)模、成批次組織低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力盡快返崗復(fù)工一批。二是持續(xù)開展線上招聘活動(dòng)，大力推行網(wǎng)上面試、視頻招聘，組織開展定向勞務(wù)協(xié)作，幫助企業(yè)新招錄一批。三是深入挖掘本地重大基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目、特色農(nóng)業(yè)（產(chǎn)業(yè)）園區(qū)、孵化基地、專業(yè)合作社等項(xiàng)目，開發(fā)就地就近崗位，鼓勵(lì)吸納一批。四是針對(duì)“無法離鄉(xiāng)、無業(yè)可扶”的大齡勞動(dòng)力、殘疾家庭勞動(dòng)力和有重病患者家庭勞動(dòng)力，繼續(xù)發(fā)揮就業(yè)幫扶“星火站”、就業(yè)幫扶車間、就業(yè)幫扶基地作用，開發(fā)“三無”公益專崗，穩(wěn)定就業(yè)一批。

　　多項(xiàng)舉措緩解高校畢業(yè)生就業(yè)壓力

　　長春市人力資源和社會(huì)保障局副局長張?jiān)亜偨榻B，為實(shí)現(xiàn)高校畢業(yè)生快速就業(yè)、精準(zhǔn)就業(yè)、高質(zhì)量就業(yè)，長春市人社局采取以下舉措：大力開發(fā)高校畢業(yè)生就業(yè)崗位，強(qiáng)化政策性崗位開發(fā)。積極推動(dòng)基層就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目；加大國有企業(yè)崗位開發(fā)力度，吸引各類人才留長就業(yè)；強(qiáng)化就業(yè)見習(xí)政策保障，在本市就業(yè)見習(xí)單位參加見習(xí)的人員，因疫情管控導(dǎo)致缺勤、暫時(shí)中斷等，見習(xí)期限及生活費(fèi)順延。聚焦“1＋6”產(chǎn)業(yè)鏈提供人才服務(wù)，征集高校畢業(yè)生崗位需求。聯(lián)合市中小企業(yè)人才創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心、前程無憂，啟動(dòng)長春市“助企抗疫，惠企引才”公益性網(wǎng)絡(luò)招聘月活動(dòng)，通過共享云平臺(tái)，發(fā)布高校畢業(yè)生就業(yè)崗位。加強(qiáng)民營企業(yè)、中小微企業(yè)服務(wù)，政策性鼓勵(lì)和引導(dǎo)企業(yè)充分吸納高校畢業(yè)生。

　　其次，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)，健全促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)體系。一是通過建立高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)“一體化公共服務(wù)平臺(tái)”，與駐長43所高校建立“鏈接”，實(shí)現(xiàn)公共服務(wù)“進(jìn)校園”，逐步實(shí)現(xiàn)招聘求職、人才分類評(píng)價(jià)、“政策包”、檔案接轉(zhuǎn)等服務(wù)“云”辦理。推進(jìn)“2個(gè)基地”建設(shè)。依托長春人才市場建設(shè)高校畢業(yè)生留長就業(yè)崗位對(duì)接基地，搭建“吉人回鄉(xiāng)”綠色通道；整合長春人才市場、中國長春人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園資源，建設(shè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)社會(huì)實(shí)踐基地，加大大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地政策支持和鼓勵(lì)引導(dǎo)。推進(jìn)“3個(gè)一批”建設(shè)。建設(shè)一批高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)區(qū)級(jí)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)；一批省內(nèi)其他地區(qū)高校來（留）長服務(wù)聯(lián)絡(luò)網(wǎng)點(diǎn)；一批就業(yè)見習(xí)基地企業(yè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，強(qiáng)化大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)和政策保障。

　　第三，廣泛整合資源，開展系列宣傳和招聘活動(dòng)。開展政策空中宣講。利用吉林省人社廳“96885吉人在線”，長春人才網(wǎng)，抖音，微信公眾號(hào)等平臺(tái)宣傳政策和畢業(yè)生公共服務(wù)。啟動(dòng)“‘長’聚人才，2022畢業(yè)季網(wǎng)絡(luò)招聘”活動(dòng)。開展“就業(yè)崗位進(jìn)校園”“政策宣講進(jìn)校園”“創(chuàng)業(yè)扶持進(jìn)校園”“就業(yè)指導(dǎo)進(jìn)校園”等“云”服務(wù)，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)與對(duì)口高校就業(yè)部門合作，開展遠(yuǎn)程招聘、合作、互訪等。開展促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)系列“云”對(duì)接。

　?。偱_(tái)記者 張旭成 劉悅欣 王梓 梁洋）

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